Mal ganz grundsätzlich gefragt:

a) Warum kommt man auf die Schnapsidee die ILS auf zwei Standorte aufteilen zu wollen? Nur damit am Ende jede Seite für sich behaupten kann, dass sie an der Leitstelle beteiligt ist? Nach einer solchen - rein politischen - Lösung klingt das Ganze nämlich.
b) Warum wird in der heutigen Zeit immer noch eine Leitstelle von Disponenten besetzt, die nicht gleichzeitig eine ausführliche rettungsdienstliche UND feuerwehrtechnische Ausbildung haben?

Ich finde es persönlich auch totalen Schwachsinn, aber wirklich Schwachsinn, eine ILS auf zwei Standorte zu verteilen. Wie S3 ( ) schon schriebe ist es ein politscher Krieg zweier Fronten der nischts mit Wirtschaftlichkeit, Effizienz und Sicherheit zu tun hat.
Bei uns, schlimmes Wort, haben wir nur eine ILS und die gleichen Gegebenheit wie in SL. Eine Stadt und mehrere Landkreise. Nur bei uns klappt es seit 14 einwandfrei. Die vorher gab es 7 Leitstellen und noch eine große ILS. Man war damals anscheindend der Ansicht, eine ILS ist bei einem Unternehmen (Berufsfeuerwehr) besser aufgehoben, das Personal mit Feuerwehr- und Rettungsdienstausbildung stellen kann und auch selbst ausbildet. Zudem war es damals auch ein zentraler Verwaltungsort.
Nun aber wieder zurück zu den Saarländern. Zu deiner Frage b S3: normaler Weise brauchst du beide Ausbildungen nur in einer ILS. Da jedoch die die Leistelle Winterberg eine RLS ist, wird nur Rettungsdienstpersonal benötigt. Problem nur wenn die 112 aufgeschaltet ist und dann auch Leute anrufen die die Feuerwehr brauchen. Zum Vergleich die ILS Trier, direkter Nachbar zu Winterberg: Die Feuerwehrdisposition übernehmen zwei Disponenten der Feuerwehr, beim Rettungsdienst sind es 2 - 4. Jedoch haben alle die gleiche Mindestqualifikation. So kann jeder jeden Anrufbearbeiten.

Wobei ich mich immer wieder frage, wofür man - einen vernünftigen Stichwortkatalog und ne vernünftige AAO vorraus gesetzt - für die Alarmierung der Feuerwehr und Dokumentation ihrer Einsätze (sprich: Sprechwunschannahme und Rückmeldung eintippen) überhaupt ne FW-Ausbildung (geschweige denn den B3) überhaupt braucht.

Um das richtige Stichwort zu wählen, musst du aber erstmal die Lage die dir geschildert wird beurteilen können. Dazu braucht man bei nichtmedizinischen Notrufen eine Fw-Ausbildung. Ist bei medizinischen Notrufen ja auch so. Zudem sollte ein Disponent über soviel Wissen und Erfahrung verfügen, dass er notfalls auch mal selber (mit-)denken kann.

Ansonsten könnte man ja auch gleich 450 € Kräfte nehmen und das ganze nicht mehr Leitstelle, sondern Callcenter nennen.

Ja, aber ist wirklich gleich ein B3-Lehrgang erforderlich, oder würde da nicht auch eine niedrigere Ausbildung reichen? Möglicherweise auch auf Ebene der FFs, muss es denn gleich ne volle 2jährige sein? Klappt in anderen Ländern ja auch, dass die FW z.B. vom DRK alarmiert wird.

Also in RLP brauchst du nur den GF der Feuerwehr, RA und den Dispo-Lehrgang. Mehr nicht. Es sagt ja auch keiner Ossi das jeder Dispo eine 2-jährige Ausbildung braucht. Viele die im DRK sind, sind auch in der FF und da machmach sogar schon ZF.

Kurz noch OT: Was soll eigentlich immer dieses B3/B2/...? Ich komm damit nicht klar